股權(quán)咨詢是企業(yè)、機(jī)構(gòu)或政府機(jī)關(guān)等擁有股權(quán)的人，通過向第三方公司咨詢有關(guān)其股權(quán)的各種問題，由后者進(jìn)行解答的過程。
股權(quán)咨詢的服務(wù)項(xiàng)目包括股權(quán)激勵、股權(quán)合伙、股權(quán)整合、股權(quán)并購，股權(quán)融資、股權(quán)裂變、股權(quán)頂層設(shè)計、股權(quán)上市等。
● 股權(quán)激勵：解決企業(yè)人才吸引、激勵、保留問題。
● 股權(quán)合伙：解決企業(yè)合伙人責(zé)、權(quán)、利的問題。
● 股權(quán)整合：解決企業(yè)快速擴(kuò)張和業(yè)績增長問題。
● 股權(quán)并購：擴(kuò)大經(jīng)營規(guī)模，降低經(jīng)營成本，夸大市場份額，提升行業(yè)戰(zhàn)略地位。
● 股權(quán)融資：解決企業(yè)發(fā)展過程中資金問題。
● 股權(quán)裂變：解決企業(yè)快速擴(kuò)大占領(lǐng)市場份額。
● 股權(quán)頂層設(shè)計：解決企業(yè)股權(quán)架構(gòu)、股東矛盾、法律風(fēng)險、合理避稅、商業(yè)邏輯、資本戰(zhàn)略等問題。
1、合伙人創(chuàng)業(yè)，股權(quán)如何劃分？
2、持股平臺如何搭建？
3、如何選擇激勵對象？
4、技術(shù)人員分多少合適？市場人員分多少合適？
5、股權(quán)轉(zhuǎn)讓怎么操作？
6、股權(quán)分出去后，如何掌握控制權(quán)？
7、連鎖店股權(quán)如何分布？子公司股權(quán)如何分配？
8、合伙開店，未簽合同，只有轉(zhuǎn)賬記錄，現(xiàn)在想退股怎么辦？
9、相對員工做股權(quán)激勵，其能力不達(dá)標(biāo)該怎么辦？
10、創(chuàng)業(yè)初期，有人投錢給我，這錢怎么拿才更合理？
11、公司還未盈利，有沒有辦法讓高管入股？
12、做股權(quán)激勵，員工購買價格怎么定才合適？
13、如何篩選合伙人？
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