快訊：海南正業(yè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)開展“績(jī)效提升技能”特訓(xùn)

　　2022年9月20日，海南正業(yè)攜手中略咨詢，以2023年經(jīng)營(yíng)需求和團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)為目標(biāo)，對(duì)五大戰(zhàn)區(qū)銷售經(jīng)理以上營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)開展了《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理——績(jī)效管理與改善技能》專項(xiàng)培訓(xùn)。

　　在培訓(xùn)中，中略咨詢首席顧問迪凱老師：緊扣海南正業(yè)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和營(yíng)銷需求，結(jié)合營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況和主要存在問題，切實(shí)從“績(jī)效創(chuàng)造、績(jī)效提升和績(jī)效管理”的實(shí)戰(zhàn)技能提高出發(fā)，深入淺出的為海南正業(yè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)闡釋了，作為銷售經(jīng)理和戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，究竟“仗該怎么打?兵該怎么帶?”如何通過溝通過程中的語言定式和背后的深層邏輯識(shí)人?作為管理者如何選人、用人和育人?

　　在培訓(xùn)中，迪凱老師采用“5P咨詢式培訓(xùn)”模式，以問題為導(dǎo)向，從實(shí)際出發(fā);以提升績(jī)效為目標(biāo)，從提高營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的思維模式和行為模式出發(fā);輔導(dǎo)各戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)、銷售經(jīng)理結(jié)合自身和團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況，深刻領(lǐng)會(huì)作為管理者在“績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效實(shí)施、績(jī)效提升和績(jī)效評(píng)價(jià)”等環(huán)節(jié)中的角色認(rèn)知和實(shí)戰(zhàn)技能;在培訓(xùn)中，迪凱老師通過大量的營(yíng)銷案例分析、績(jī)效管理場(chǎng)景推演和績(jī)效改善方案模擬，幫助學(xué)員“找差距，發(fā)現(xiàn)自身角色缺口和認(rèn)知誤區(qū)”，輔導(dǎo)學(xué)員“找方法，運(yùn)用績(jī)效改善的專業(yè)技能思考行動(dòng)方案”，力求學(xué)以致用。

　　特訓(xùn)過程中，迪凱老師的“觀點(diǎn)極富啟發(fā)性，方案緊貼團(tuán)隊(duì)實(shí)際，輔導(dǎo)重實(shí)務(wù)接地氣”，贏得了現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員的一致好評(píng)。

　　通過本次培訓(xùn)的高效開展與實(shí)施，必將助力海南正業(yè)高績(jī)效營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)建設(shè)，為2023年的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)創(chuàng)造提供了有力保障，為海南正業(yè)今后的高質(zhì)量發(fā)展和騰飛奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　迪凱老師帶領(lǐng)中略團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期從事企業(yè)管理研究，先后出版了《優(yōu)員增效》、《看不見的管理》、《管理者的C能力訓(xùn)練》等管理專著，并擔(dān)任廣東省咨詢師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，中山大學(xué)EMBA特約導(dǎo)師、長(zhǎng)期為多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)授課且兼任多家上市公司常年顧問。